做為一家企業的HR來說，考勤問題幾乎是家常便飯，如何選擇一款適合自己企業發展的考勤模式，是一名聰明的HR行政必須考慮的事情。哪么企業選考勤機呢？下面鄭州考勤機小編就為大家分享一下，希望對大家有所幫助。

現在市面上的考勤打卡方式無非就是以下幾種，企業HR可以根據企業自身的發展情況，合理的選擇相應的考勤模式。

1、IC卡/門禁卡考勤

針對于門禁/考勤一體的單位推薦使用這種考勤模式。對于一般高檔寫字間/辦公室來說，如果需要門禁系統才能進入的話，非常適合使用，但是IC卡考勤的代打卡現象十分嚴重，如果管理不嚴格或者制度不完善會對考勤造成很大影響。

2、生物指紋識別技術

指紋識別具有超高的識別率和唯一性，縱橫考勤市場多年經久不衰，幾乎是所有企業考勤的選擇，不足的是考勤時需要直接用手指接觸考勤設備。

3、人臉識別技術

人臉識別考勤技術本著是為了淘汰指紋識別技術而設立的，然而諸多的弊端卻令人臉識別技術陷入囧地，事與愿違。比如人臉識別可以避免身體接觸，而且還可以設定微笑、轉頭等動作打卡，雖然解決了衛生和活體特征的問題，但是識別速度慢、光線影響以及發型、眼鏡等對考勤結果影響還是巨大的。

4、移動考勤、手機考勤

手機考勤以及移動考勤也不是什么新鮮的詞匯，手機考勤分為接觸式（NFC近場通訊）和無線模式（WIFI、Bluetooth、GPS等）兩種考勤方式，不管哪種考勤方式都具備唯一性。

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